C.C MESSINA -Obbligo di esibizione della certificazione verde ai fini dell'accesso luoghi di lavoro;-modalità organizzative – autocertificazione preventiva- LA UIL SCRIVE AL GARANTE PER LA PROTEZIONE DEI DATI PERSONALI
Non crediamo quindi che la S.V, abbia intenzione di porsi “al di sopra” (almeno speriamo...) della legge, pretendendo di acquisire mediante autocertificazione informazioni sullo stato di salute dei dipendenti che, ricordiamo, costituiscono dati cd “supersensibili” e non possono pertanto costituire in nessun caso oggetto di trattamento nemmeno se spontaneamente